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那些在泰合做副总裁的年轻精英们

2019-11-20

11月16日,泰合资本在2019Q3季度会上宣布新的副总裁晋升

孙思先生
从高级投资经理晋升为副总裁

左起:泰合资本管理合伙人兼CEO宋良静;孙思Mentor - 泰合资本董事付超平;泰合资本新晋副总裁孙思;泰合资本管理合伙人胡文钦


沈儒雯女士
从资深设计师晋升为副总裁

左起:泰合资本管理合伙人兼CEO宋良静;沈儒雯Mentor -泰合资本董事总经理张晴;泰合资本新晋副总裁沈儒雯;泰合资本管理合伙人胡文钦


孙思先生从专业医疗投资机构加入泰合资本一年时间,他迅速完成从买方到卖方的角色转换,以出色的行业认知和交易能力,帮助泰合在医疗领域迅速开疆辟土;

沈儒雯女士两年前从麦肯锡加入泰合资本,作为泰合视觉体系的总负责人,她以不知疲倦的职业精神和持续高水准的输出能力,成为泰合精益求精的价值观典范。祝贺两位进入副总裁行列!

加上此前晋升和引入的其他副总裁,泰合资本的副总裁团队已经达到6位。至此,泰合资本已经形成合伙人团队(Partner)、管理团队(Director)、副总裁团队(Vice President)及投资经理团队(Associate)的完整人才梯队。我们的副总裁团队平均年龄29.5岁,管理团队平均31岁,合伙人团队平均35岁。我们为拥有一支这样强大的团队而骄傲。

投资银行是一个高度精英驱动的行业,我们事业的成败100%只取决于一点,即我们是否能够持续吸引并留住足够多的精英人才。泰合过去7年的实践证明,严格奉行我们的价值观信条和高标准能力规范,通过“上不封顶,下不兜底”的人才选拔模式,我们有能力聚到一拨又一拨具备HIS (Hungry, Influential, Smart)特征的人。我们在持续构建以合伙人精神为基础的精英治理模式,这既是泰合个体组织治理模式的选择,也是我们希望为新商业文明贡献的绵薄之力。

在2019Q3的季度会上,我们确立了未来5年泰合新的愿景。无论组织还是个人,我们都处在重大的历史机遇期,这是何等幸运。同时,我们需要数倍于当下的精英人才,才能实现这个激动人心的新愿景。热切期待未来有更多人才从泰合内部脱颖而出,同样期待更多具备HIS特征的外部精英加入泰合。在泰合,我们追求的是一群有情有义的人一起做一件值得一生回味的事情。

再次恭喜所有得到晋升的副总裁同事,期待下个季度有更多惊喜!



以下是泰合副总裁团队成员

蒋铠阳先生,副总裁

侧重教育、消费等领域的交易。在加入泰合资本之前,他在久谦咨询负责消费行业战略管理咨询、商业尽职调查、大数据高阶商业分析业务。

蒋铠阳先生毕业于复旦大学,拥有物理学学士学位。

代表案例:作业帮、百词斩、凯叔讲故事、小盒科技、VIP陪练等。


陈仁川先生,副总裁

侧重于全球新兴市场、金融、消费等领域的交易。在加入泰合资本之前,他曾在硅谷银行任职,主要从事针对初创公司的Venture Debt业务;此前曾任职于新加坡星展银行,从事大型中国企业融资及信贷业务。

陈仁川先生毕业于美国纽约大学,拥有市场分析硕士学位;他本科就读于中山大学,获管理学学士学位。

代表案例:灿谷金融、微众税银、Talking Data、多保鱼,ShareChat等。


周石雨女士,副总裁

侧重于物流、全球新兴市场、toB领域的交易。在加入泰合资本之前,周女士曾在易凯资本FA部门从事物流、供应链、汽车、消费领域的融资业务。在此之前,周女士曾供职于IBM,任咨询顾问。

周石雨女士毕业于北京大学,拥有软件工程硕士学位。

此前职业生涯代表案例:丰巢科技、心怡科技、卡行天下、志鸿物流、云鸟科技等。


郑瑜先生,副总裁

侧重企业服务、人工智能、大数据等领域的交易。在加入泰合资本之前,他曾在指数资本负责企业服务方向初创企业融资。在此之前,曾供职于多尔知能企业管理咨询(Door)及爱立信商业咨询部门,分别为汽车行业、电信行业提供管理咨询与战略咨询服务。

郑瑜先生毕业于台湾政治大学,拥有企业管理硕士学位,以及中山大学管理学学士学位。

代表案例:地平线、慧智微电子、图森未来等。


孙思先生,副总裁

侧重医疗、大健康领域的交易。在加入泰合资本之前,他在中钰资本负责生物医药行业的股权投资和并购业务。

孙思先生毕业于英国帝国理工学院,拥有生物技术硕士学位;他本科就读于中山大学,拥有生物学学士学位。

代表案例:医渡云、先声诊断等。


沈儒雯女士,副总裁

负责泰合品牌视觉设计。在加入泰合资本之前,沈儒雯女士任职于麦肯锡,主要负责项目文件以及白皮书设计、峰会/发布会整体VI设计以及公关推广活动。

沈儒雯女士毕业于同济大学,拥有设计学学士学位。

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